هشتی كه گرو نه است_ ۳۷
پویش حداقل دستمزد ۱۵میلیونی توسط نمایندگان کارگری
ارتباط با مشتری: ارتباط با مشتری: برخی نمایندگان جامعه کارگری نسبت به جلسه امروز شورای عالی کار واکنش نشان داده و تاکید نمودند از پویش حداقل دستمزد 15 میلیونی حمایت می کنند.
به گزارش ارتباط با مشتری به نقل از مهر، سیصد و سی امین جلسه شورا عالی کار امروز در محل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی انجام می شود. عنوان شده جلسه امروز با موضوع «اصلاح مصوبه و ترمیم دستمزد ۱۴۰۳» است.
علیرضا میرغفاری، نماینده کارگران در شورای عالی کار در واکنش به این خبر و تشکیل مجدد جلسه شورای عالی کار عنوان کرده «شنیده شده امروز شورای عالی کار با دستور جلسه ای نامعلوم در حالی مقرر است اجرا شود که من به عنوان یکی از نمایندگان کارگران حالا در محل کارم واقع در کنگان حضور دارم. تاکید می کنم موضع این جانب و بیش از ۱۰۰ هزار کارگری که از پویش «حداقل دستمزد ۱۵ میلیونی» حمایت کردند، تغییری نکرده است».
در این پویش آمده؛ هدف این پویش اعتراض کارگران به رویه فعلی در تعیین حداقل دستمزد، یعنی نادیده گرفتن «سبد معیشت خانوار» است که در سال ۱۴۰۲ منجر به فاجعه دستمزد ۵ میلیون و ۳۰۸ هزار تومانی شد. کارگران ایران با ۶ سال ثابت ماندن حداقل دستمزد در دوران سخت جنگ تحمیلی هزینه اقتصادی قابل توجهی پرداخت کردند؛ بااینکه قرار بود فاصله بین مزد و افزایش سرسام آور هزینه های زندگی در دوران جنگ، طی مدت کوتاهی بعد از آن جبران شود، اما تمام دولت های بعد از جنگ به وسع خود به این فاصله افزودند؛ بطوریکه امروز جبران فاصله بین حداقل دستمزد و هزینه های زندگی، فقط با معیار قرار دادن نرخ تورم عملاً ممکن نیست. در این شرایط اجرای بند ۲ ماده ۴۱ قانون کار برای خروج از بن بست فعلی ضروری است؛ این بند زمین مانده تصویب حداقل دستمزد سالانه را مشروط به تامین «معیشت خانواده» می داند. آخرین محاسبات رقم این سبد امسال را بیش از ۲۲ میلیون تومان نشان میدهد. باتوجه به ناممکن بودن جبران آنی فاصله حداقل مزد و سبد معیشت، این پویش در قدم اول بدنبال تصویب رقم ۱۵ میلیون تومان به عنوان حداقل دستمزد ۱۴۰۳ است. این مبلغ باتوجه به تورم کمرشکن سال قبل و مهم تر از آن، تورم قابل پیش بینی امسال، تنها یک گام اولیه برای نزدیک تر کردن حداقل دستمزد به سبد معیشت در سال های آتی خواهد بود. هم اکنون به سبب برتری تعداد اعضای دولتی و کارفرمایی به نسبت نمایندگان کارگری، شورای عالی کار یک نهاد سه جانبه ی صنفی نیست و آن طور که در سالهای قبل مشاهده شد، مصوبه دستمزد حتی بدون امضای نمایندگان کارگران، فقط برمبنای قدرت سیاسی طرف مقابل به تصویب رسیده است. پویش اجتماعی «حداقل دستمزد ۱۵ میلیونی» اعتراضی مسالمت آمیز و مدنی است تا با فراخواندن مخاطبان مصوبه مزدی در سراسر کشور، فرصتی برای اتحاد نیروی کار ایران و افزایش توان چانه زنی نمایندگان کارگران در مذاکرات تعیین دستمزد ۱۴۰۳ فراهم آورد.
گفتنی است، در ساعات پایانی سال قبل حداقل دستمزد ۱۴۰۳ جامعه کارگران بدون امضا نمایندگان جامعه کارگری و با امضا نمایندگان دولت و جامعه کارفرمایی مصوب و اعلام گردید. در این خصوص رییس کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران گفت، افزایش ۳۵ درصدی حداقل مزد کارگران در سال ۱۴۰۳ با احتساب کسورات، فقط قریب ۴۰ درصد معیشت کارگران را پوشش خواهد داد.
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب