بر اساس آمار شش ماهه سال
بیشتر از ۸۳۳ هزار نفر در کشور آموزش مهارتی دیدند
به گزارش ارتباط با مشتری، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از عرضه آموزش های مهارتی و فنی و حرفه ای به بیشتر از ۸۳۳ هزار نفر از متقاضیان مهارت آموزی در شش ماهه نخست سالجاری اطلاع داد.
به گزارش ارتباط با مشتری به نقل از ایسنا، غلامحسین حسینی نیا، داشتن مهارت را بخش مهمی از روند رسیدن به موفقیت در زندگی بیان کرد و اضافه کرد: در شش ماهه نخست سال ۴۳۰ هزار و ۸۵۴ نفر در قسمت خصوصی (موسسات کارآموزی آزاد) و ۴۰۲ هزار و ۴۴۵ نفر در قسمت دولتی موفق به کسب مهارت های فنی و حرفه ای شده اند.
وی رسیدن به بهترین نتایج را منوط به بهترین عملکرد و داشتن بهترین عملکرد را در گرو بهترین مهارت برشمرد و خاطرنشان کرد: سازمان، متولی عرضه آموزش های غیررسمی مهارتی در دو بخش دولتی و خصوصی با ۱۹ گروه مخاطب و هدف است و آموزش های مهارتی در ۶۴۶ مرکز آموزش فنی و حرفه ای دولتی (ثابت و شعب شهری)، ۴۸۰۳ کارگاه آموزشی و ۱۲ هزار و ۱۹۴ آموزشگاه فنی و حرفه ای آزاد فعال در ثبت نام کارآموز با هدف تربیت نیروی کار ماهر و نیمه ماهر و گسترش چتر مهارتی عرضه می شود.
معاون وزیر کار خاطرنشان کرد: سطح مهارت شهروندان دغدغه کلیدی است اما اطمینان از داشتن مهارت های مناسب که بتواند قابلیت اشتغال افراد را افزایش دهد و به ایجاد شغل در زمان حال و آینده کمک نماید هم خیلی مهم است.
وی ضمن اشاره به ۱۰ هزار و ۹۶ عنوان استاندارد در چارچوب شغل و شایستگی، سند حرفه و ایران مهارت در سازمان، اظهار نمود: تعداد ۱۲۹ هزار و ۱۵۸ نفر زن و ۲۷۳ هزار و ۲۸۷ نفر مرد در قسمت دولتی و ۲۸۸ هزار و ۴۱۴ نفر زن و ۱۴۲ هزار و ۴۴۰ نفر مرد در قسمت خصوصی، در این آموزش ها ثبت نام کرده و بعد از گذراندن مراحل آموزشی جهت سنجش مهارت معرفی شده اند.
حسینی نیا با تاکید بر ارتقاء منزلت و صلاحیت حرفه ای مربیان سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور، اظهار داشت: مربیان بازیگران اصلی عرصه مهارت آموزی و زمینه ساز دستیابی به سطح دانش و مهارت نیروی کار کشور هستند و عرضه آموزش های مهارتی در این سازمان توسط ۲۷ هزار و ۹۹۷ مربی ماهر صورت می گیرد.
رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای اظهار داشت: مولفه های شکل گرفته در بازار کسب و کار در جهان که اثرگذاری متقابل بر توسعه کشورها و جوامع دارند، در واقع تصویرگر آینده نه چندان دور اشتغال، تولید و بازار کسب و کار هستند و افراد بعنوان کارجویان آینده باید بتوانند با خلق موقعیت های جدید در جهت فرصت برای اشتغال، مهارت های موردنیاز شغل های جدید را کسب کنند و از این طریق امکان و شانس اشتغال خویش را در آینده بالا برند بنابراین استانداردهای شغل و شایستگی در این سازمان، بر طبق این مولفه ها تدوین می شود.
معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، توسعه مراکز آموزش در محیط واقعی کار را از دیگر کلان برنامه های موثر سازمان در اشتغال پذیری و پایداری اشتغال با همکاری اصناف شریف کشور خواند و اظهار نمود: تجربه و تحقیقات نشان می دهد که بهترین شیوه آموزش، آموزش در محیط واقعی کار است و ۳۰ درصد از آموزش های مهارتی عرضه شده از راه این سازمان به صورت نظریه و ۷۰ درصد آموزش ها به صورت عملی است و افراد در آموزش محیط واقعی کار به واحدهای کارگاهی معرفی شده و زیر پوشش بیمه حوادث قرار می گیرد. طبق آمار بیشتر از ۸۰ درصد این افراد جذب بازار کار می شوند و این طرح سبب افزایش بهره بری ملی می شود.
وی ضمن اشاره به نقش مهم اصناف در آموزش مستقیم محیط واقعی کار، اظهار داشت: ما آموزش و ارتقاء مهارت نیروی کار را در مراکز جوار و بین کارگاهی دنبال می نماییم و ۸۷ هزار و ۸۵۷ نفر دوره در شش ماه نخست سالجاری موفق به کسب و ارتقاء مهارت های مورد نیاز در حوزه صنایع، اتحادیه ها، اصناف و... شده اند.
حسینی نیا، اضافه کرد: مولفه های شکل گرفته در بازار کسب و کار در جهان که اثرگذاری متقابل بر توسعه کشورها و جوامع دارند، در واقع تصویرگر آینده نه چندان دور اشتغال، تولید و بازار کسب و کار هستند و افراد بعنوان کارجویان آینده باید بتوانند با خلق موقعیت های جدید در جهت فرصت برای اشتغال، مهارت های موردنیاز شغل های جدید را کسب کنند و از این طریق امکان و شانس اشتغال خویش را در آینده بالا برند.
رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور در انتها اظهار داشت: درست است که در آینده مشاغلی از بین می رود اما ۷۸ میلیون شغل جایگزین می گردد و شغل های جدید نیازمند کسب مهارت و مهارت افزایی هستند و ما باید شغل های نوظهور در آینده و تکنولوژی برافکن را بررسی و متناسب با آن آموزش های مورد نیاز را عرضه نماییم.
منبع: hcrm.ir
این مطلب ارتباط با مشتری را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب